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不怕报复的老板

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小秦是应届大学毕业生,应聘进了一家广告公司。为了好好表现自己,能够得到老板的青睐,他最近真是豁出去了,上班认真干,下班了,也在家里熬着夜干。公司最近接到一个大单,给一家品牌服装厂量身定做一个电视广告方案,小秦打算拿出一个完美的方案,一炮打响,展示自己的才华,从而稳定自己的职业。

这一天,小秦正戴着耳机听着音乐,古老板闯了进来,手指着他说:“你走吧,我们公司不需要你这样的员工。”小秦委屈地站起来,说道:“老板,我是在……”古老板挥挥手说:“你不用解释,立即到财务室结算工资!”

小秦见古老板如此这般,心高气傲的他放弃了解释,板着脸去了财务室。

过了两天,古老板召集策划部开会,商讨服装厂的广告方案。可是,策划部拿出的几套方案,都被服装厂的企划部否决。这是公司自成立以来,从来没有过的事情,场面一度陷入尴尬。

服装厂的企划经理是一个眼光独到的人,他对于广告方案给出的评语,不外乎不够时尚不够品位,缺乏时代的新意。临走时,他握着古老板的手说道:“古老板,像这些普通的创意,我的企划部就能够做出来。我们之所以找到贵公司,是因为贵公司是广告界的翘楚,希望能够策划出让人耳目一新的方案。不过,如果贵公司为难的话,我们可以另请高明。”

古老板当然能够听出言外之意,这对于他简直是一种讽刺,公司自成立以来,拿出过不少轰动一时的方案,业界的好口碑,可不是吹出来的。他当即表态,请经理放心,一定会拿出让他们满意的创意。

可是说起来容易,做出来就不是那么容易了。策划部连日奋战,方案改了又改,古老板一直都不满意,总感觉欠缺一点。眼看日期临近,还拿不出像样的广告方案来,古老板急得直上火。

这一天上班后,古老板打开电脑邮箱,发现来了一份新邮件,打开一看,是一份关于服装厂的广告策划方案。古老板看了起来,越看越惊喜,禁不住拍案叫好。这份方案不但让人脑洞大开,而且与时尚元素紧贴,让人过目不忘,记忆点很高。最让人惊讶的是,作者制作了一份动画方案,选取的背景音乐,相当新颖贴切。古老板紧急召集策划部一起讨论,大家一致认同,于是定下了这套方案。服装厂看了方案,当即就通过了,开始投入拍摄制作。

古老板抑制不住内心的高兴,给小秦打电话,让他来公司一趟。小秦来后,古老板把他带到会议室里,里面早就坐着策划部的人员。古老板拉着小秦的手,对大家说:“你们知道通过的那套方案是谁做出来的吗?就是小秦。”

小秦虽然离开了公司,但是一直在关注服装厂的那份广告方案的进度,听同事说方案遇到了瓶颈,就将自己的方案发给了古老板。

古老板动情地说:“小秦一直在努力地制作方案,那天我看见他在听音乐,其实是他在挑选背景音乐。可是我产生了误会,并做了一个错误的决定。事实证明,我冤枉了他,现在,我要修正我犯下的错误。”

古老板转身看着小秦,说道:“你是不可多得的策划人才,我会重用你的,以前的事情我现在对你说声‘对不起。小秦,欢迎你归队。”

没想到小秦一脸傲慢地扫了古老板一眼,转身走了。古老板的脸红一阵白一阵,尴尬地站在原地。

这就是小秦要的效果。他很生气古老板不分青红皂白地开除他,他本来已经做出了方案,还没有来得及提交,就结束了在这家公司的职业生涯。他对于自己的方案很有自信,得知古老板拿不出像样的方案,就把自己的方案发给他。把方案发给古老板的目的,就是为了得到他的青睐,然后羞辱他,达到报复的目的。

报复了古老板,小秦心里很爽,开始四处找工作。可是,找了两天,招聘方都觉得他没有什么工作经验,不看好他。这一天,小秦正在人才市场里徘徊的时候,手机响了,对方自称是一家广告公司的人事部经理,让小秦去报到。小秦万分惊讶,这家广告公司也是业内的佼佼者,比之前那家广告公司还要有名气,自己根本没有胆量去投简历,怎么会连面试都不用,让他直接去报到?不管怎么说,这是一个不容错过的机会,小秦决定去看一看。

到了这家广告公司人事部,人事部经理说是有人向老板举荐了他,然后把他带去直接面见舒老板。舒老板问了小秦几个专业问题后,就鼓励他好好干,然后让人事部经理给他办入职手续。

这家广告公司是一家具有先进管理理念的公司,策划部的员工在自己的小办公室里,想干什么就可以干什么,不要说听音乐,就是把脚翘到桌子上也行,反正是怎么舒服就怎么来。公司里有一句口号,叫做“只要你有好的创意,想怎么着都行!”

刚开始,舒老板对小秦很严厉,总是交给他一些策划部老员工头疼的方案,限时让他搞定,搞不定就罚款。小秦却不以为意,喜欢这种挑战性,连续拿出几个优秀策划方案,很快得到舒老板的器重,破格提拔他为策划部主任。

小秦曾经问过舒老板,向他推荐自己的伯乐是谁?舒老板笑笑说,让他好好工作,不要追根究底。

转眼两年过去,小秦已经是这家广告公司的策划部经理了,这两年里,他做出过好几个教科书式的创意,更为公司拿下不少的单子。

这一天,小秦跟着舒老板,参加了行业聚会。这个聚会,是行业协会举办的首届论坛大会,参加的除了各个广告公司的老板外,就是名声响亮的专家学者和教授。

古老板也参加了,他看见了小秦,主动过来和他交谈。不过,小秦很冷淡,说了一句“我是被你开除的人”,端着红酒杯找专家讨教去了。古老板被晾在那里,好在舒老板走过来,两人到一边交谈起来。

晚宴时,舒老板对小秦说:“饭后,古老板在咖啡厅里等你,要和你谈谈。”小秦边吃饭边淡淡地说:“没什么好谈的。”舒老板看着他,说道:“年轻人,做人光有才还不行,你缺少一点儿胸怀。”这话击中了小秦的软肋,小秦沉思起来。

小秦来到咖啡厅时,古老板早就等着他,向他招手。服务生端来咖啡后,小秦呷了一口,冷冷地说道:“有什么事情,你讲吧。”

古老板一笑,说道:“想不到,你还是那么锋芒毕露。我的一个失误,你已经报复了,到现在,还不肯原谅我?”他顿了顿,接着说道,“其实,报复的心理人人都有,你羞辱了我,我也对你进行了报复,你不知道吧?”

小秦好奇地问道:“你也报复我了?怎么报复的?”

古老板讲,小秦羞辱他后,他的内心深深地被触动,他很爱惜小秦的才华,于是就给老同学舒老板打电话,力荐小秦。古老板微笑着说:“我对于你的报复,就是让舒老板压榨出你的潜力,看看你到底是不是有真才实学。”

2023-11-06 21:43:23

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